如果没有签合同可以申请仲裁吗

没有签合同也可以申请仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，因确认劳动关系等产生争议可申请仲裁，需向仲裁委员会提交相应材料。若不及时处理，可能影响自身权益的维护，如错失仲裁时效等。
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可申请仲裁。
处理方式一：若与用人单位存在劳动争议，可先尝试沟通协商，协商无果再准备仲裁材料。
处理方式二：若用人单位拒绝沟通，则直接整理如工资支付记录等证据，申请仲裁。
处理方式三：已申请仲裁但不服裁决，可进一步提起诉讼，依法维权。
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常见的处理方式是首先尝试与用人单位协商，协商不成再申请仲裁。若双方能就争议事项达成一致，则无需仲裁；若无法协商，则应收集证据，依法向仲裁委员会提出仲裁申请。